0

Когато-тогава вашата работа доставляла ви доставя удоволствие, и всяка сутрин ще се появи в офиса с желание за изпълнение на планираното за деня


Но с течение на времето сте започнали да забелязвате, че когато нещо любимо нещо, става все по-интересно ви е трудно да се настроите на работна начин, се опитвате колкото се може по-скоро да се справи с изпълняване на поръчки на шефовете, разбирайки при това, че откровено халтурите.


Къде отиде предишната му ентусиазъм и защо престой на работното място причинява все повече асоциации с лишаване от свобода? Психолозите смятат, че това може да има няколко причини.


Нелюбимая работят


Най-честата причина за спад на ентусиазма е това, което ви е престанало да се организира това, което правите. Може би, за уреждане на това място, сте очаквали съвсем друго. Например, да разчитате, че работата ще бъде творческа, а вместо това трябва да се ангажират издаването на документи. И ако в началото ви се стори, че си заслужава най-накрая да се справи с безкрайни документи, и у вас ще се появи възможност да реализират себе си, а след това с течение на времето сте разбрали, че потока на документация никога не изсъхва.


Съвсем естествено е, че сега се борят с хартиени развалините вече без предишния ентусиазъм. От тази ситуация има само един изход – да смени работата си. Това не означава, че трябва незабавно да пишат декларация за уволнение. Може би ще успее да убеди шефовете преведете вас в друг отдел, или на друга част. Напомни шефа си, че вие сте отличен специалист, и да е на хартия, работа – същото, което острие микроскоп. Ако шефа не е създадена, за нищо да се промени, това е вероятно, че вие наистина ще трябва да се грижат за търсене на ново място. Най-важното в тази ситуация – да не се бърза. В края на краищата, вие искате да търсите не просто работа, а нещо, което наистина ви е интересно. И нека търсения затянутся – вас никой не ще се отхвърли с настоящия си пост.


Ако не ви ценят...


Вече няколко години не прибавляли заплата, а повишаването в длъжност е нещо от сферата на фантастиката. Шефовете не забелязва вашите успехи, а колеги, които работят много по-лошо за вас, да получават едни и същи заплати. Нищо чудно, че на вас ви се струва, че няма никакъв смисъл да "изгори" в работата вашите усилия все още никой не оценява.


В този случай отново трябва да се говори с шефа си и се опита да се постигне признаване на техните качества. Най-подходящия момент – веднага след като сте приключили с трудната задача или са свършили огромен обем работа. Аргумент в своя полза, може да бъде извънреден труд, която изпълнявате поради постоянно липса на вашите колеги, или на висока степен на отговорност, която наделило вас ръководство.


0

Добре, ако вие имате груба представа за това, колко получават специалисти на ниво и в други фирми – това ще ви позволи да се уверите, че на вас ви движи изобщо не е крайна степента на алчност и стремеж да се възстанови справедливостта.


Борим със скуката


Много от нежелание да работим възниква само по отношение на рутинна работа, а всичко останало не причинява никакво отвращение. Между другото, на рутината може да се окаже дори и опасно за вашето здраве. Учените са открили, работа, която не изисква отговорност, честото вземане на решения и се стреми да однообразности, укорачивает живот. Оказа се, че тези хора, към чьему труда предъявлялись ниски изисквания, умирали с 35% по-често – модел прослеживалась в продължение на 10 години след пенсиониране.


Както отбелязва авторът на изследването, пасивна работа кара човек трябва постоянно да се бори със синдром и сънливост, което води до сериозен стрес. Въпреки това изпълнението на тази работа все пак трябва, затова опитайте се да създадете собствена система за награди. Например, да се поглезите с плочки шоколад или "нерутинни" перекуром след изпълнение на нудного задачи.


Още един начин за преодоляване на неприязън към рутинната работа – вложим в него нещо ново. Например, организира тайно съревнование с колегите си и се опитайте да изпълни своята част от работа по-бързо от всички. Първо, това ще ви помогне да не се отегчите, и, второ, така ще е много по-бързо расправитесь с неприятна афера.


Където почивка?


Възможно е, че паднали ентусиазъм – сигнал на организма за това, че ви е необходима почивка. Работейки третия месец, без почивен ден, невъзможно е да не се уморяват. Не забравяйте, че един нормален работен ден – 8 часа, а не 24, както сте свикнали да го вземе. Опитайте по-често да се правят паузи в работата, попитайте себе си помощник, обяснете шефу, че като работят в такъв режим, едва ли ще вдъхнови да изпълни задълженията си достатъчно качествено. Не си струва да донесе недоделанную в офиса работят вкъщи – трябва да дойдат на служба выспавшимся и отпочинали. Само в този случай ще можете да работите с удоволствие. А може би наскоро сте переболели грип и допълнително натоварване ви до нищо. Тогава вашето нежелание да се работи – защитна реакция от преумора. В този случай има смисъл да се пие курс витамини, да се обърне внимание на тонизиращи настойки, като жен-шен инфузия или сибирски женшен, и по възможност отложи всички трудни дела поне за една седмица. През това време най-накрая да възстановите сили и ентусиазъм ще се върне от само себе си.


Между другото, психолози от университета в Амстердам предупреждават: преди да се присъедини важно нещо, трябва внимателно да се отпуснете. Отпочинали и уморени от интелектуален труд теми са били подложени на серия от експерименти, в хода на които се оказа, че е уморен хора са по-гъвкави и по-агресивни в поведението си, те периодично са страдали от липсата на самоконтрол. Освен това, те действат по-рационално, отново изпробване на едни и същи опции, дори ако беше ясно, че те не работят. В мислене и извършването на някои от заключенията им е необходимо повече време.


И накрая, въпроси, тестове, те да отговарят по-бавно. А защото, ако сте уморени, а вашият шеф не настоява за спешно изпълнение на следващата задача, преди да се пристъпи към него, по-добре е да направите пауза – това в крайна сметка ще ви помогне за завършване на работата по-бързо.


На точното място


Може би причина за липсата на желание да се трудим е неприятен на работното място. Например, покрай вас постоянно бързане колеги и посетители, донимая вас въпроси. Вие през цялото време разсеяни, не може да се съсредоточи, но в крайна сметка свършите своята работа достатъчно добре.


Определено, от това страда вашето самочувствие, като специалист, а от желание да работят изчезва напълно. Ако нямате възможност да смените "дислокацию", опитайте се поне малко по-добре организира работна маса – приятни за окото дрънкулки, любимото ми цвете и снимка за деца на работния плот ще офис атмосфера на уют. И, разбира се, да се отървете от бъркотията на работното място. Докато роетесь в купчината книжа, опитвайки се да намерите подходящия документ под развалините, желание да работи може да изсъхне.




Източник


Медицински новини

Обратно към началната